Profitez pleinement de vos sessions de running estivales avec le débardeur Odlo Run Easy Linencool pour femme. Doux au toucher, il s'avère être un choix de prédilection.
Agréable à porter, ce vêtement est fabriqué avec le tissu Linencool qui intègre 18% de lin. Cette confection ingénieuse vous garantit une gestion de la transpiration remarquablement efficace en plus de vous fournir une sensation de rafraîchissement très appréciable quand l'effort s'intensifie. Allié au traitement antibactérien ZeroScent, vous évoluez constamment dans un milieu sain grâce à une absence d'odeurs.
La matière stretch et le dos nageur s'adaptent au moindre de vos mouvements pour vous permettre de performer avec une aisance absolue. Les coutures plates réduisent les frottements pour contribuer à votre bien-être tandis que l'ourlet arrondi vous apporte davantage de protection.
Soucieux de votre sécurité, ce modèle arbore de multiples détails réfléchissants qui vous rendent visible en cas de faible luminosité.
Notre mannequin Mélissa, mesure 1m73 et porte une taille S.
Points clés du débardeur Odlo Run Easy Linencool
Technologie durable anti-odeur qui réduit les odeurs désagréables.
ODLO est membre, avec un statut de leader, de la Fair Wear Foundation (FWF), qui s'efforce d'améliorer les conditions de travail dans l'industrie textile à travers le monde. La FWF vérifie que les producteurs respectent leur code de conduite et apportent les améliorations nécessaires. En tant qu'initiative multipartite, l'indépendance de la FWF est garantie car elle est régie par des syndicats, des ONG et des associations d'entreprises. La transparence et la responsabilité sont des principes clés de l'organisation.
Les membres de la FWF travaillent à l'amélioration des conditions de travail dans les usines qui produisent des textiles cousus dans le monde entier. La base de la collaboration entre la FWF et ses membres est son code de pratiques de travail. Huit normes de travail forment le cœur de ce code de conduite. Les membres de la FWF sont contractuellement tenus de respecter ces normes.
La FWF vérifie si les entreprises respectent le code de pratiques du travail par des audits d'usine et des procédures de plainte, par des audits des systèmes de gestion de ses membres et par de vastes consultations des parties prenantes dans les pays producteurs. La FWF partage ses connaissances et ses contacts (locaux) avec ses sociétés membres, en leur donnant accès à des informations sur la législation locale, la législation du travail et la culture.
Les membres sont tenus de mettre en place un système de contrôle efficace, comprenant des audits d'usine, des formations en usine et des visites d'usine. La FWF dispose d'une procédure de plainte qui permet aux travailleurs d'usine de signaler anonymement tout abus lié aux conditions de travail. Pour sensibiliser les travailleurs aux droits du travail, la FWF propose également un programme d'éducation sur le lieu de travail.
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anonymous a.
le 25/07/2022
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